In de middag van 6 mei, aan het einde van 1 mei Labored Day en 4 mei Youth Day Holidays, had Mairuijie Laser net zijn achtste verjaardag gevierd, en het bedrijf hield een algemene stafbijeenkomst voor het eerste kwartaal van 2025.} Op deze vergadering heeft algemeen directeur een bedrijfsbeheersing in het thema van de ontwikkeling van een economische downtures in een economische downtures in een economische downtures in een economische downtures in een economische downtures in een economische downtures in het thema van het bedrijf in een economische downtures in een economische downtures in het thema van een economische downtures in een economische downtures, richt op het gebied van een economische downtures in een economische downtures in een economische downtures in een economische downtures in het thema van het bedrijf in een economische downtures in het bedrijf, richt in een economische downt. Verbeter het management- en werkmogelijkheden van alle werknemers . In deze training werkte de algemeen manager uit op 8 kernpunten:
Betekenis van Mairuijie Laser Brand: het bedrijf is opgericht op 4 mei, 2017. De datum van de oprichting heeft een buitengewone betekenis . General Manager Feng zei dat Mairuijie een zeer jong team is .} We moeten jongeren zijn in de nieuwe mensen in de nieuwe mensen die zijn worsteling . We moeten dapper zijn om te verkennen, dureren om te innoveren, jongeren te tonen en jeugdige kracht bij te dragen . De merkbetekenis van "Mairuijie laser" is "lopen met hoofd gehouden, smeedt vooruit, snel klimmen, snel klimmen, bravely en scheurend", wat is ook onze beste interpretatie van de vierde geest {{6} {6} {6} {6} {6} {6} {6} {6 {6} {6 {6} {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {6 {) is ook Feng benadrukte dat alle werknemers de merkgeest moeten oefenen, elke dag een beetje vooruitgang moeten boeken en de gemeenschappelijke groei van individuen en het bedrijf moeten bereiken door continue accumulatie, net als de waarheid die wordt onthuld door "1 . 01 tot de kracht van 365 is veel groter dan 1", waardoor werknemers voortdurend worden verbeterd en bijdragen aan de ontwikkeling van het merk.
Over de waarde van het leven en carrière: werk is niet alleen een manier om levensbeveiliging te verkrijgen, maar ook een belangrijke manier om de ziel te cultiveren, anderen te bereiken en zelfwaarde te realiseren . Mr . Feng wees erop dat de vreugde in het werk afkomstig is van het werk van het proces van het verslaan van moeilijkheden, devotie en diepe denkvermogen, devotie, devotie, devotie, devee van het werk, devee van het werk, devee van het werk met een diepe denk- en diepe denk- en diepe denkvermogen, devotie, devees, devotie, devee van het werk, devee van het werk met een diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepe denk- en diepgaan Positieve houding, en realiseer de transformatie van succes naar volwassenheid in het werk .
Vereisten voor ondernemingen: het team is de kernorganisatie om doelen te bereiken . Mr . Feng stelde voor dat we ons moeten houden aan het principe van de algemene prioriteit en team eerst, en leren van de persoonlijkheidskenmerken van Wolves om een efficiënt team te creëren . Team leden moeten een goed communicatiemechanisme, vertrouwen in de divisie, en een goed communicatiemechanisme, een goed communicatiemechanisme, een goed communicatiemechanisme, een goed communicatiemechanisme. Labour . Tegelijkertijd moeten we problemen zoals afstandelijkheid en gebrek aan crisisbewustzijn overwinnen om de algehele effectiviteit van het team te verbeteren .
Medewerkers professionele kwaliteit en teelt: werknemers moeten zich richten op het verbeteren van hun karakter, het temperen van hun ziel, het handhaven van goede professionele ethiek, verantwoordelijk zijn voor hun werk en zich houden aan professionele ethiek . In termen van zelfmanagement moeten ze het tijdmanagement, zelfmotivatie en verantwoordelijkheidsgevoel verbeteren; In teamwerk moeten ze effectieve communicatievaardigheden beheersen, de mogelijkheid hebben om met conflicten om te gaan, nieuwe kennis en vaardigheden te blijven leren en hun persoonlijke vaardigheden en professionele kwaliteiten continu te verbeteren .
Corporate Culture: Corporate Culture is de ziel van een onderneming . De visie van Mai Ruijie Laser is om een wereldwijd toonaangevend merk van intelligente lasertoepassingsoplossingen te worden, en de missie is om klanten te bieden met de meest kosteneffectieve producten en diensten, moet de ontwikkeling van de nieuwe sociale productiviteit . mr. Hoge doelen met een positieve mindset, en verenigen hun gedachten met de leiding van "het respecteren van de hemel en het liefhebben van mensen" en "altruïsme", verduidelijken hun eigen waarde in de samenleving en bevorder de duurzame ontwikkeling van het bedrijf .
Bekijk depressie als een springplatform voor herontwikkeling: in het licht van de economische depressie moeten bedrijven moeilijkheden bekijken als kansen voor groei . Mr . Feng stelde voor dat tijdens de depressie tijdens de depressie gemeten zoals de volledige stafmarketing, we kunnen depressie-ontwikkeling van nieuwe producten en een door de overheid van deze maatregelen doorstaan en door deze maatregelen worden doorgevoerd. Enterprise Development .
De kern van deze vergadering is om medewerkers te begeleiden bij het verbeteren van hun karakter, het uitbreiden van activiteiten, het bereiken van materieel en spiritueel geluk, en het creëren van waarde voor ondernemingen en de samenleving. Het bedrijf heeft duidelijke kortetermijn- en langetermijn bedrijfsdoelen geformuleerd, en zal in de toekomst blijven moeite doen rond mensgerichte bedrijfsvoering, innovatiegedreven ontwikkeling, sociale verantwoordelijkheid en groene ontwikkeling.
Jeugd is als het ochtendlicht, glanzend; Jeugd is als de rijzende zon, gepassioneerd en ongeremd . Mogen alle Mairuijie -mensen moedig vooruit gaan, onverschrokken voor uitdagingen; Handhaaf passie en nastreven dromen . Jongeren op de weg van het leven, moeten verheven ambities hebben, voortdurend vooruitgang nastreven, nieuwe kennis leren, nieuwe vaardigheden beheersen en hun uitgebreide kwaliteit constant verbeteren, zodat elke stap voorwaarts stevig en krachtig is en elke dag vol passie en hoop is!
